Unterstützung durch den Arbeitgeber

Helferinnen und Helfer brauchen selbstverständlich Unterstützung, um ihre Aufgabe gut zu machen. Das THW erhält diese von verschiedenen Seiten, um im Notfall die bestmögliche technische Hilfe leisten zu können. An aller erster Stelle stehen natürlich die Familien und Freunde, die unseren Einsatzkräften den Rücken freihalten, in dem sie im Einsatzfall zurückstecken. Damit ermöglichen Sie erst das Prinzip Ehrenamt.

Das THW muss sich aber nicht nur auf seine Helferinnen und Helfer verlassen können, wenn es heißt: Einsatz! Denn die THW-Kräfte können nur so flexibel auf eine Alarmierung reagieren, wie ihr Arbeitgeber es zulässt. Unglücke warten nicht auf den Feierabend.

Somit spielen die Arbeitgeber eine große fördernde Rolle, indem sie ihre Mitarbeiter in Einsatzsituationen vom Dienst freistellen. Dabei haben sie keinerlei Lohneinbußen zu befürchten, sondern profitieren im Gegenzug von den vielfältigen Fähigkeiten eines THW-Helfers, wie:

• Motivation
• Belastbarkeit
• Teamfähigkeit
• Führungsstärke
• Technisches- und Handwerkliches Geschick